Mengapa Seseorang Suka Bergosip? Psikolog Menjelaskannya

Tentu kita senang bahwa percakapan sehari-hari adalah pertukaran ide yang sangat produktif dan perdebatan tentang pertanyaan-pertanyaan yang tidak terjawab dalam hidup. Namun dalam kenyataannya, kita semua berbicara tentang orang lain atau dengan kata lain bergosip.

Bahkan, sebuah studi baru yang diterbitkan dalam jurnal Social Psychological and Personality Science menemukan bahwa orang biasa menghabiskan sekitar 52 menit per hari untuk bergosip.

Mereka berbagi informasi tentang orang-orang dalam kehidupan mereka dengan orang-orang di sekitarnya. Itulah definisi sederhana dari bergosip, yaitu: berbicara tentang seseorang yang tidak hadir.

Ini tidak selalu tentang menyebarkan desas-desus keburukan atau cerita memalukan, hanya berbagi informasi. Anda bergosip ketika Anda memberi tahu seseorang bahwa akhir pekan depan sepupu Anda akan menikah, sahabat Anda sedang memulai pekerjaan baru, atau putri Anda akan mengadakan resital tari besar.

Studi baru ini menemukan bahwa sebagian besar dari 52 menit yang orang habiskan untuk bergosip setiap hari melibatkan berbagi informasi tentang kehidupan sehari-hari yang tidak berbahaya (dan, jujur ​​saja, kadang membosankan).

Jadi mengapa kita menggunakan hampir satu jam waktu berharga untuk mengobrol tentang detail seperti itu tentang kehidupan orang lain?

Mark Leary, PhD, seorang profesor psikologi dan ilmu saraf di Universitas Duke yang berspesialisasi dalam psikologi sosial dan pribadi, menjelaskannya dengan cara ini: Bergosip adalah naluri manusia yang mendasar karena kehidupan kita berakar dalam kelompok. Kita tidak hanya hidup dalam kelompok, tetapi juga bergantung pada orang-orang dalam kelompok untuk bertahan hidup.

“Mengingat hal itu, orang perlu memiliki informasi sebanyak mungkin tentang orang-orang di sekitar mereka untuk mengetahui seperti apa orang lain, siapa yang bisa dan tidak bisa dipercaya, siapa yang melanggar aturan kelompok, siapa yang berteman dengan siapa , apa kepribadian dan sudut pandang orang lain, dan sebagainya, ”kata Leary dikutip dari Health.

Pikirkan tentang kelompok Anda. Anda bergantung pada keluarga Anda untuk cinta dan kasih sayang, dan dalam banyak makanan di rumah. Anda bergantung pada teman Anda untuk interaksi sosial dan persahabatan. Anda bergantung pada atasan Anda untuk uang dan mungkin asuransi kesehatan.

Jadi, jika ibu Anda memberi tahu Anda bahwa ayah Anda kehilangan pekerjaannya, Anda tahu mungkin perlu menemukan cara lain untuk mengelola tagihan dan membeli bahan makanan. Jika rekan kerja Anda memberi tahu Anda bahwa bos Anda akan memberhentikan orang, Anda bersiap untuk mencari sumber penghasilan dan asuransi lain. Gosip adalah cara kita bertahan hidup.

Bergosip untuk bertahan hidup sama tuanya dengan manusia itu sendiri. Setiap manusia prasejarah mengandalkan anggota suku mereka yang lain untuk hal-hal seperti makanan, tempat tinggal, dan perlindungan. Jika anggota yang biasanya berburu untuk makanan Anda tiba-tiba sakit dan tidak bisa berburu, Anda mungkin kelaparan jika tidak ada yang memberi tahu Anda bahwa orang itu sakit. Jika gosip penyakit mereka menyebar, Anda tahu Anda perlu mencari sumber makanan lain.

Gosip tidak hanya mengajarkan kita tentang orang yang menjadi subjek pembicaraan, tetapi juga tentang orang yang berbicara, kata Leary.

“Saya bisa belajar hal-hal tentang sikap, kepercayaan, dan cara Anda berurusan dengan orang-orang dengan melihat siapa dan apa yang Anda gosipkan. Bahkan jika saya tidak bergabung, hanya dengan mendengar gosip orang memberi tahu saya hal-hal tentang apa yang mereka anggap penting, apakah mereka dapat dipercaya untuk menyimpan rahasia, dan sebagainya. ”

Ketika Anda bergabung, gosip juga dapat memperkuat ikatan sosial Anda. Sebuah studi tahun 2014 yang diterbitkan dalam jurnal Psychological Science menemukan bahwa gosip meningkatkan kerja sama kelompok dan membuat anggota menjadi kurang egois.

Juga ditemukan bahwa gosip dapat berfungsi sebagai cara mengidentifikasi dan mengucilkan anggota kelompok yang tidak dapat dipercaya. Tapi semua harapan tidak hilang bagi mereka yang dikucilkan. Seringkali orang yang diasingkan sebenarnya belajar dari pengalaman dan meningkatkan perilaku mereka, demikian ditemukan dalam penelitian tersebut. Ancaman untuk dikecualikan adalah insentif bagi orang untuk bekerja sama.

Tentu saja, kita tidak bisa melupakan bahwa gosip terkadang berubah menjadi jelek. "Beberapa gosip memiliki konsekuensi negatif bagi orang yang digosipkan," kata Leary, "dan beberapa dapat memiliki konsekuensi negatif bagi gosip, seperti jika orang yang digosipkan mengetahuinya, atau jika pendengar menyimpulkan bahwa gosip itu adalah orang yang sibuk yang tidak dapat dipercaya yang tidak dapat memedulikan keinginannya. atau bisnisnya sendiri. "

Jika ibumu memberitahumu bahwa ayahmu kehilangan pekerjaan, ayahmu mungkin marah pada ibumu karena tidak memberinya waktu untuk memberitahumu sendiri. Jika bos Anda mengetahui bahwa rekan kerja Anda memberi tahu Anda tentang PHK, bos Anda mungkin kehilangan kepercayaan pada rekan kerja Anda. Gosip dapat memisahkan kita dengan mudah karena dapat menyatukan kita. "Tetapi pada dasarnya, berbagi informasi tentang orang lain adalah penting," kata Leary.

Tags :

bm
Created by: Kakikukram

1 komentar: